расчет и выплата отпускных
Пожалуйста кроконсультируйте 2 вопроса:
1. Если в расчет отпускных 12 месяцев попадает предыдущий отпуск. Человек идет в отпуск с 01 июля 2009 г., а предыдущий отпуск был с 16 октября по 13 ноября 2008 г. Сейчас их брать в расчет или нет.
2. Получила Главную книгу последний номер и там написано, что я должна перечислить отпускные за 3 дня (то есть 26 июня 2009 г.) согласно ст. 236 ТК РФ
Отпуск начинается с 01.07.2009 г. Значит 12 месяцев в расчет надо взять с июня 2008 г. по май 2009 г.? Или с июля 2008 г. по июнь 2009 г., но тогда я не успеваю перечислить за 3 дня до отпуска.
1. Если в расчет отпускных 12 месяцев попадает предыдущий отпуск. Человек идет в отпуск с 01 июля 2009 г., а предыдущий отпуск был с 16 октября по 13 ноября 2008 г. Сейчас их брать в расчет или нет.
2. Получила Главную книгу последний номер и там написано, что я должна перечислить отпускные за 3 дня (то есть 26 июня 2009 г.) согласно ст. 236 ТК РФ
Отпуск начинается с 01.07.2009 г. Значит 12 месяцев в расчет надо взять с июня 2008 г. по май 2009 г.? Или с июля 2008 г. по июнь 2009 г., но тогда я не успеваю перечислить за 3 дня до отпуска.
Comments
-
1. За октябрь и ноябрь 2008 г. брать только отработанные дни (дни, приходящиеся на отпуск, в расчёте не участвуют).
2. Действительно, отпускные выплачиваются не менее, чем за 3 дня до начала отпуска.
3. Если отпуск начинается 01.07.09, в расчёт берутся июль 2008 г.-июнь 2009 г., а уж как Вы будете вписываться в установленные 3 дня - работника волнует меньше всего! Выплачивайте в июне или по согласованию с работником передвиньте отпуска на неск. дней... -
Цитата: 1. За октябрь и ноябрь 2008 г. брать только отработанные дни (дни, приходящиеся на отпуск, в расчёте не участвуют).2. Действительно, отпускные выплачиваются не менее, чем за 3 дня до начала отпуска.3. Если отпуск начинается 01.07.09, в расчёт берутся июль 2008 г.-июнь 2009 г., а уж как Вы будете вписываться в установленные 3 дня - работника волнует меньше всего! Выплачивайте в июне или по согласованию с работником передвиньте отпуска на неск. дней...
В принципе я согласен с этим мнением.
Нужны ли ссылки на законодательство? Если да, то напишите, поищим.
Успехов!
